题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
营销员离职后，其增员人再次离职，营销员名下的保单将回归到（）
A.递归至直接主管
B.递归至上级部经理
C.递归至公司
D.递归至团、产险专员
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A.创业邀请函发送错误，营销员接受的加盟邀请函链接不是其增员人发送的
B.新人将增员人的姓名填写错误
C.未在同一四级机构
D.培训资料还未上传
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第2题
营销员离职后，其名下保单及客户将按照“全额承接、无限承接”的基本原则承接给上级人员，承接后上级人员可获得的利益有（）
A.承接保单的续期佣金
B.承接保单的继续率奖金
C.承接客户的二次开发
D.承接营销员未发放的佣金
第5题
增员王方案在方案执行期内，营销员累计增员正式入司人数≥3人且在中支排名第一，授予营销员中支“增员王“荣誉称号及证书，并奖励增员王（）元购物卡，营销员累计增员正式入司人数≥5人且在分公司排名第一，授予营销员分公司“增员王”荣誉称号及证书，并奖励增员王（）元购物卡（增员正式入司人数并列第一则按照方案执行期内新人累计佣金排名）
A.300,500
B.500,1000
C.300,1000
D.1000,1500
第6题
营销员主动离职,在系统操作离职后,下列说法不正确的是（）
A.保单在离职操作日递归给承接人
B.保单在离职操作日次日递归给承接人
C.离职当月的继续率计入离职人员
D.离职次月的继续率计入保单的承接人
第7题
2016年保险机构大量获批，也推动了险企增员。在各险企大力增员的同时，()成为各大险企关心的问题。
A.如何规范营销员的行为
B. 如何提高营销员的资质
C. 如何提高营销员的素质
D. 如何增加营销员的产能
第8题
以下说法正确的是（）
A.营销员离职一年内再次入职（不含上一次在职时间少于6个月的情况），不享有新人成长期保护政策
B.营销员离职半年内再次入职（不含上一次在职时间少于3个月的情况），不享有新人成长期保护政策
C.营销员离职半年内再次入职（不含上一次在职时间少于4个月的情况），不享有新人成长期保护政策
D.营销员离职半年内再次入职（不含上一次在职时间少于4个月的情况），享有新人成长期保护政策
第9题
关于营销员签约上岗流程，以下说法正确的有（）
A.待上岗新人必须参加公司统一组织的新人培训班
B.营销员签订《代理合同》前，需提供公司要求的各项资料
C.在新人不熟悉微信上岗流程的情况下，可以由增员人的微信代替操作
D.增员人与被增员人一定要在同一四级机构
第10题
关于营销员签约上岗流程，以下说法正确的有（）
A.营销员签订《代理合同》前，需提供公司要求的各项资料
B.增员人与被增员人一定要在同一四级机构
C.待上岗新人必须参加公司统一组织的新人培训班
D.在新人不熟悉微信上岗流程的情况下，可以由增员人的微信代替操作
第11题
2016年保险机构大量获批，也推动了险企增员。在各险企大力增员的同时，（)成为各大险企关心的问题。
A.如何增加营销员的产能
B.如何提高营销员的素质
C.如何提高营销员的资质
D.如何规范营销员的行为
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