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[多选题]

在新员工日常行为规范的培训中,主要对以下哪些内容做了详细的讲解()

A.着装规范

B.佩戴工牌

C.整洁卫生

D.精神饱满

E.文明礼貌

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第1题

企业在新员工入职时有必要对其培训,在进行新员工培训内容设计时,需要考虑的两大因素包括()

A.新员工自身的特点

B.培训讲师

C.培训环境

D.新员工培训的目标

E.培训形式

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第2题

企业在聘用新员工时,需要对其进行()

企业在聘用新员工时,需要对其进行()

A.健康培训

B.安全培训

C.急救培训

D.业务培训

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第3题

企业在聘用新员工时,需要对其进行()。

A.健康培训

B.安全培训

C.急救培训

D.业务培训

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第4题

企业在聘用新员工时,需要对其进行()。

A.健康培训

B. 安全培训

C. 急救培训

D. 业务培训

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第5题

在培训新员工上岗时,需要对其进行有关()等方面的知识技能培训。A.健康 B.安全 C.急救 D.

在培训新员工上岗时,需要对其进行有关()等方面的知识技能培训。

A.健康

B.安全

C.急救

D.消防

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第6题

在培训新员工上岗时,需要对其进行有关()等方面的知识技能培训。 A.健康 B.安全 C.急

在培训新员工上岗时,需要对其进行有关()等方面的知识技能培训。

A.健康

B.安全

C.急救

D.消防

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第7题

需要对以下哪些人员开展入厂安全教育培训()

A.新员工

B.实习员工

C.外来施工人员

D.上级检查人员

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第8题

在培训新员工上岗时,需要对其进行有关()等方面的知识技能培训。

A.健康

B.安全

C.急救

D.消防

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第9题

要对新员工进行岗位职责说明书培训()
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第10题

以下员工培训原则中,错误的是()

A.培训中,将对参加培训的新员工进行不同形式的考核

B.在人员紧缺的情况下,未经培训的新员工也可上岗

C.在新员工未取得健康证前,不允许上岗操作

D.培训考核合格后方可分配下店

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第11题

在培训新员工上岗时,需要对其进行有关()等方面的知识技能培训。

A.健康

B. 安全

C. 急救

D. 消防

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