企业管理层次,也称组织层次,它是指从企业管理结构所划分的组织等级()
A.横向
B.纵向
C.斜向
D.同心圆
A.横向
B.纵向
C.斜向
D.同心圆
第2题
A.物业管理企业在设置组织机构时,一般而言,管理面积越大,员工越多,划分的管理层次就越多
B.物业管理企业各部门和项目应有明确的分工,把企业的任务和目标,进行层层分解,落实到每个部门和项目
C.在物业管理企业中,应加强上下级之间纵向协作,改善各职能部门、各项目、各岗位之间的横向协作关系
D.物业管理企业组织机构在精简、精干、高效的同时,即使外部环境的变化和企业内部业务发展的需要,也要经批准后才能作出调整
第3题
A幅度大层次就会减少
B管理幅度受领导自身知识、能力、体力、精力等方面的影响
C管理层次是指组织内横向管理系统所划分的等级数
D现代化的企业组织更倾向于管理幅度宽层次
第4题
A.确立企业的核心价值观
B.制定企业的目标
C.使各职能部门的功能协调配合
D.制定企业的使命
E.实施企业的政策和策略
第5题
Ⅰ.战略计划子系统
Ⅱ.物资子系统
Ⅲ.财务子系统
Ⅳ.执行控制子系统
Ⅴ.管理控制子系统
A.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
C.Ⅰ、Ⅳ、Ⅴ
D.Ⅱ、Ⅳ、Ⅴ
第6题
B、按现存的管理职能部门和结构来建立的管理信息系统结构
C、将企业上下各层次和同层各部门联系起来的管理信息系统结构
D、将整个系统划分为若干层次,然后在每个层次上建立各个功能子系统的结构
第7题
A.按照企业的职能层次结构,可以将企业战略管理者划分为三个层次,即高层、中层和基层
B.高层战略管理者是总体战略的责任者,其战略管理的重点是确立企业的核心价值观,制定和实施企业的使命、目标、政策和策略
C.中层战略管理者是企业业务战略的责任者,其战略重点是制定和实施企业总体战略下的相关业务战略
D.基层战略管理者是企业职能战略的责任者.其战略重点是使各职能部门的功能协调配合,确保企业总体战略、企业业务战略的具体落实
E.战略的实施和控制是企业高层战略管理者的主要职责
第9题
公司推行事业部制的主要目的是什么?
第10题
A.企业管理部门
B.工厂
C.车间
D.班组
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