题目内容

简单说明福利与奖金的区别


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题目答案
相关试题
与基本工资、绩效工资和奖金相比,福利的( ) 更明显。
A.激励性
B.差异性
C.延迟性
D.潜在性
E.稳定性
公务员工资包括基本工资、津贴、福利和奖金。()

参考答案:错误
下列哪项激励措施是知识工作者与普通劳动者的区别?
A、工资津贴
B、购股权
C、奖金、保险福利
D、退休金
下列薪酬中,与员工的工作绩效无关,且具有促使员工忠诚于企业作用的是( )。
下列薪酬中,与员工的工作绩效无关,且具有促使员工忠诚于企业作用的是( )。
A.福利
B.奖金
C.补偿薪酬
D.激励薪酬


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( )是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和。
A.薪酬
B.工资
C.福利
D.奖金(2016年二级人力资源管理师真题)
企业政工干部的工资、奖金、福利等待遇,应与行政管理干部一视同仁。( )
薪酬的构成包括()。
A.工资、福利、津贴
B.工资、奖金、福利
C.奖金、工资、津贴
D.奖金、福利、股票计划
下列薪酬内容中,与员工的工作绩效无关,具有促使员工忠诚于企业作用的是( )。
A.福利
B.奖金
C.补偿薪酬
D.激励薪酬

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企业在创业阶段,会采取( )策略。
A.高福利高奖金
B.低工资低福利,加大长期激励
C.与市场水平保持一致
D.领先薪酬水平

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实物支付是普遍的( )支付方式。
A.分红
B.补贴
C.福利
D.奖金
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