()更适用于以手工操作为主的工作计算定员。
A.劳动效率定员法
B. 设备岗位定员法
C. 工作岗位定员法
D. 设备定员法
A.劳动效率定员法
B. 设备岗位定员法
C. 工作岗位定员法
D. 设备定员法
第2题
A.劳动效率定员法更适用于以手工操作为主的工作计算定员
B.设备定员法主要适用于机械操作为主,使用同类型设备、采用多机床看管的工种
C.设备岗位定员法适用于在设备和装置开动的时间内,必须由单人看管或多岗位多人共同看管的场合
D.工作岗位定员法适用于有一定岗位,但是没有设备,而又不能实行定额的人员
E.比例分析法适用于从事服务性或辅助性等岗位的非直接生产人员的定员
第3题
A.以手工操作为主的工种更适合采用此方法
B.它适用于实行一人多机或多人一机看管设备的岗位
C.工人劳动效率可以用劳动定额乘以定额完成率来计算
D.它是根据工作任务总量和劳动定额核算定员人数的方法
第4题
A.以手工操作为主的工种更适合采用此方法
B.它适用于实行一人多机或多人一机看管设备的岗位
C.工人劳动效率可以用劳动定额乘以定额完成率来计算
D.它是根据工作任务总量和劳动定额核算定员人数的方法
第5题
A.班产量定额=工时定额/工作时间
B.工人劳动效率=劳动定额X定额完成率
C.以手工操作为主的工种更适合用此方法
D.其实质是根据工作任务量和劳动定额核算定员人数
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