题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

影响一个人威信高低的主要因素包括:（)

A品格

B才能

C知识

D情感

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第1题

考核的基本原则包括:()

A考核内容的目标导向原则

B考核过程的客观公正原则

C考核方式的适用有效原则

D考核结果的挂钩适用原则

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第2题

常见的岗位设计方法包括:()

A职责专门化

B职责扩大化

C职责丰富化

D职责精细化

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第3题

21世纪人类需要解决的科技伦理问题包括()。

A：生态伦理

B：家庭伦理

C：网络伦理

D：生命伦理

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第4题

管理者应具有的基本的管理技能包括()

A计划技能

B技术技能

C人际技能

D概念技能

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