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[单选题]

更多体现管理科学性的职能是()。

A.领导

B.控制

C.激励

D.协调

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第1题

公司满足员工受人尊重的激励方法是( )。

A.在公司员工大会上点名表扬员工。

B.对那些成绩突出的员工增加工资。

C.请那些成绩突出的员工聚餐。

D.公司领导与那些成绩突出的员工一一握手并合影留念。

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第2题

对不遵守劳动纪律的员工进行处罚是( )。

A.正激励

B.负激励

C.按需激励

D.物质激励

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第3题

影响企业深远和全局的计划是()。

A.战略计划

B.作业计划

C.中期计划

D.短期计划

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第4题

杰克韦尔奇“多表扬人,少批评人 ”的领导艺术的理论依据是()。

A.马斯诺的需求层次论

B.麦格雷戈的人性假设理论

C.斯金纳的强化理论

D.亚当斯的公平理论

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