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[主观题]

1961年麦格希与塞耶合作出版了《企业与工业中的培训》,提出了把组织分析、任务分析和人员分析3种

方法用于企业选拔合格人员、编制培训计划、设计培训方法的基本主张。()

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第1题

有效的公共人力资源录用涉及到社会公平正义的实现。()

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第2题

深化国家机关人员工资福利制度改革,首要的是加强对社会主义劳动价值理论和收入分配理论的研究和认识。()

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第3题

系统理论对公共人力资源管理的指导价值在于()

A、对组织机构的认识应该更加深刻明确

B、培养工作人员用历史发展的眼光看待问题

C、进行管理学理论研究的方法要更加完整统一

D、实施管理的方式和方法一定要更富有灵活性

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第4题

下列选项中关于我国公务员奖励的审批权限表述不正确的是()

A、嘉奖由县级以上党委、政府或者市(地)级以上机关批准

B、记三等功,由市(地)级以上党委、政府或者省级以上机关批准

C、记二等功,由省级以上党委、政府或者中央机关批准

D、授予荣誉称号,由省级以上党委、政府或者中央公务员主管部门批准

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