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[单选题]

下列各项经济业务的会计处理,体现了“实质重于形式”这一会计信息质量要求的是()。

A.以预付货款采购原材料

B.对子公司的长期股权投资采用成本法核算

C.某些合营企业应纳入合并范围

D.原材料按计划成本法核算

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第1题

()是指国家法律、法规规定的特殊情况发生而导致劳动合同自行终止法律效力。

A.劳动合同变更

B.劳动合同终止

C.劳动合同自行解除

D.劳动合同失效

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第2题

劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利和义务关系。()

劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利和义务关系。()

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第3题

劳动合同的解除,是指当事人双方()终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。A.提前B.到期C

劳动合同的解除,是指当事人双方()终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。

A.提前

B.到期

C.正常

D.被迫

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第4题

劳动合同法律效力的终止,即双方当事人之间劳动关系的终结称为()。

A.劳动合同的解除

B.劳动合同的订立

C.劳动合同的变更

D.劳动合同的终止

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第5题

劳动合同终止是指劳动合同的法律效力依法被消灭,劳动合同终止的情形包括()

A.合同期限届满

B.用人单位被依法宣告破产或撤销

C.劳动者达到退休年龄

D.劳动者完全丧失劳动能力或者死亡

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第6题

员工解聘是指劳动合同期满雇主与雇员之间终止劳动合同的一种具体做法。()

员工解聘是指劳动合同期满雇主与雇员之间终止劳动合同的一种具体做法。()

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第7题

所谓的劳动合同终止,是指劳动合同的法律效力减弱,即劳动关系由于一定事实的出现而终结,劳动者
与用人单位之间原有的权利义务不再存在。()

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第8题

单方解除劳动合同具有()特点。

A.单方解除劳动合同的前提是劳动合同合法有效

B.单方解除劳动合同的行为必须在劳动合同依法确立生效之后,尚未全部履行之前

C.需要双方当事人协商一致

D.单方解除劳动合同的实质是劳动合同一方当事人提前终止劳动合同的法律效力,终止劳动关系

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第9题

无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。()

无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。()

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第10题

劳动法律关系所确立的某些特定的权利义务()

A.劳动合同的解除或终止,丧失其法律效力

B.不因劳动合同的解除或终止丧失其法律效力

C.根据劳动部门的解释是否丧失其法律效力

D.根据雇主的意愿是否丧失其法律效力

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