题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
下列关于绩效工资制度的说法错误的是（)。A．绩效工资制的基础缺乏公平性B．绩效工资过于强调个
下列关于绩效工资制度的说法错误的是()。
A．绩效工资制的基础缺乏公平性
B．绩效工资过于强调个人的绩效
C．员工可能会认为绩效评价的方式方法不精确
D．绩效工资制不会导致员工产生不公平感
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更多“下列关于绩效工资制度的说法错误的是（)。A．绩效工资制的基础…”相关的问题
第1题
对于宽泛型的薪酬等级，主要的特点是薪酬等级少、成平行型。这种等级类型在( )、业务灵活性强的企业中常见。
A．成熟的
B．不成熟的
C．规模很大的
D．规模很小的
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